Наемането на безработни по програма „Работа“ може да започне от 1-ви септември. По програмата ще се осигурява заетост в 14 общини с висока безработица от Северозападна България - Ружинци, Якимово, Хайредин, Димово, Борован, Вълчидръм, Чупрене, Бойчиновци, Метковец, Макреш, Криводол, Грамада, Чипровци и Брегово. Това стана ясно след информационна среща за представяне на национална програма за обучение и заетост на безработни лица "Работа" в град Монтана. В срещата участваха министърът на труда и социалната политика, областните управители на Видин, Враца и Монтана, кметове на общини и работодатели.
Предвиденият ресурс по програмата е 2 млн. лв., като финансирането е от бюджета на Министерството на труда и социалната политика. С тези средства ще се осигури заетост на 830 лица за четирите месеца до края на годината. Работодатели, които ги наемат, ще получават от държавния бюджет средства за техните възнаграждения в размер на минималната заплата и осигуровки. Средният разход на едно лице при пълна заетост месечно е около 600 лв. Това означава, че при около 8400 безработни лица в тези общини, всеки десети от тях би могъл да си намери работа по тази програма.
Договорите ще бъдат сключвани за 4 месеца с опция за удължаването им до 12 месеца. При добро представяне на проекта има възможност за разширяване на програмата и включване на други региони.
Достъп до програмата ще имат всички безработни, регистрирани в бюро по труда. Приоритетно заетост ще се осигурява на продължително безработни, безработни на социално подпомагане, хора без професионална квалификация или с основно и по-ниско образование, младежи до 29 години.
В програмата могат да се включат максимално широк кръг работодатели от частния сектор, общинските администрации, общинските предприятия, социални предприятия, дружества за заетост, предприятия, които осигуряват временна заетост, неправителствени организации.
Дейностите, за които частният сектор ще може да наема безработни, не са ограничени.
През следващата година в програмата ще бъде включени и курсове по ограмотяване и обучения по професия, тъй като голяма част от трайно безработните са без квалификация и образование.