Хартата на многообразието в България - споделяне на добри практики за равенство и приобщаване в работна среда
Българският форум на бизнес лидерите (БФБЛ) информира, че Хартата на многообразието в България* проведе първия си уебинар за споделяне на добри практики за равенство и приобщаване в работна среда на 11 май.
Успешни практически инициативи в българския контекст представиха високопоставени мениджъри на четири компании от различни сектори – Кристина Иванова, генерален директор за България и вицепрезидент „Операции“ на TELUS International България; Дорина Митова, мениджър „Човешки ресурси“ на Хилтън София; Мариана Гуркопашова, главен директор „Управление на човешкия капитал“ на КЦМ 2000; и Eвгения Стефанова, ръководител „Човешки ресурси“ на Нестле България и бизнес партньор ЧР Югоизточен пазар.
Събитието привлече представители на над 30 компании членове на БФБЛ – общността на отговорния бизнес, компании, подписали Хартата на многообразието, и професионалисти от частния, публичния и неправителствения сектор с интерес към темата.
Уебинарът бе част от Европейския месец на многообразието, който се отбелязва в страните от Европейския съюз през целия месец май. Инициативата цели да повиши осведомеността за значението на взаимното уважение и приемането на различията в Европа.
При откриването председателят на БФБЛ Левон Хампарцумян посочи, че даването на равен шанс на всички служители независимо от различията помежду им допринася за по-справедливо и толерантно общество, а частният сектор е естествен двигател на тази кауза.
За още подробности, моля, посетете уебсайта на БФБЛ, а запис на уебинара може да гледате в YouTubе канала ни.
Повече за Хартата на многообразието в България и как да я подпишете ще намерите на нейния уебсайт тук.
------------------
*Хартата на многообразието в България е съвместна инициатива на Центъра за изследване на демокрацията (ЦИД) и Българския форум на бизнес лидерите (БФБЛ) с цел насърчаване на управлението на многообразието у нас.
