Доклад на ЕК относно правилата за възнагражденията на кредитните институции и инвестиционните посредници

Европейската комисия публикува доклад относно правилата за възнагражденията на кредитните институции и инвестиционните посредници. В него се констатира, че правилата за възнагражденията като цяло са ефективен инструмент за ограничаване на прекомерното поемане на рискове и проявата на недалновидност, но е необходимо поясняване на принципа за пропорционалност.

„Правилата на ЕС за възнагражденията, въведени след финансовата криза, работят ефективно. Те се доказаха като полезни инструменти, с които се ограничава прекомерното поемане на риск от страна на персонала и се гарантира, че той се ръководи от по-дългосрочните интереси на кредитните институции и инвестиционните посредници, като по този начин се допринася за финансовата стабилност“, заяви Вера Йоурова, комисар по въпросите на правосъдието, потребителите и равнопоставеността между половете, която осъществяваше общо ръководство във връзка с този доклад. „Въпреки това нашата оценка показва, че е възможно да направим правилата за възнагражденията по-пропорционални и по-малко обременяващи от административна гледна точка, по-специално за по-малките и не толкова комплексни кредитни институции и инвестиционни посредници. При това обаче ще гарантираме, че промените в правилата не засягат финансовата стабилност, която остава наша основна цел.“

Повече информация ще намерите  ТУК