Кръгла маса по въпросите на социалния диалог и тристранното сътрудничество

Кръгла маса по въпросите на социалния диалог и тристранното сътрудничество се проведе в Палатата. Събитието е в рамките на проект „TRUST“, изпълняван от БТПП в качеството й на национално представителна работодателска организация, с финансовата подкрепа на Фонда за достойни условия на труд и тристранен диалог в рамките на Норвежкия финансов механизъм 2009-2014г.

Кръглата маса бе открита от Цветан Симеонов, председател на БТПП. Хасан Адемов, министър на труда и социалната политика, приветства инициативата за провеждане на кръглата маса и отбеляза „Социалният диалог е предпоставка за икономическата стабилност и растеж. Постигането на устойчиви резултати се реализира чрез активизирането на социалния диалог със синдикатите, съсловните и бизнес организации.”

Гости на събитието бяха и заместник министърът на труда и социалната политика Светлана Дянкова и Петер Малвик, представител на Офиса на Финансовия механизъм в Брюксел.

Експерти на БТПП очертаха основните изводи, заключения и препоръки, произтичащи от извършени анализи на тристранния диалог, включващи:

• Регулаторна рамка, прозрачност и публичност на тристранния диалог на национално равнище;
• Колективно трудово договаряне в България;
• Ефекти от динамиката в минималните осигурителни прагове върху пазара на труда;
• Анализ на тристранния диалог в сектори транспорт, производство на облекло и хлебопроизводство.

Представители на Конфедерация на норвежките работодатели (NHO) презентираха темите „Развитие на социалния диалог в Норвегия“ и „Семейство и професионална реализация – добри практики“. Повече от 100-годишната успешна история на социалния диалог в Норвегия привлече вниманието на участниците в срещата. От представената информация направи впечатление и фактът, че минималната работна заплата в Норвегия не е политическо решение, а се договаря по браншове.

Представители на синдикални организации, работодатели, министерства, участващи в тристранния диалог, дискутираха представените теми. Ключови моменти в изказванията бяха проблемите при определяне на минималните осигурителни прагове и процеса на колективно трудово договаряне. Участниците в кръглата маса се обединиха около позицията, че е необходим по-голям консенсус в тристранното сътрудничество у нас.